SMDN Tutorial

All in One Destination for Smart Education. One Platform Endless Learning. Empowering your Learning Journey.

Breaking

Showing posts with label GOVT SCHEME. Show all posts
Showing posts with label GOVT SCHEME. Show all posts

Wednesday, June 17, 2026

June 17, 2026

Tripura School Teachers New Guidelines 2026 | Weekly Class Load Rules


Tripura Education Department-এর নতুন নির্দেশিকা: শিক্ষকদের সাপ্তাহিক Class Load ও Time-table কঠোরভাবে অনুসরণের নির্দেশ



Tripura Government-এর School Education Department সম্প্রতি একটি গুরুত্বপূর্ণ Memorandum জারি করেছে, যেখানে বিদ্যালয়গুলিতে নির্ধারিত সাপ্তাহিক Class Load এবং Teaching Time-table কঠোরভাবে অনুসরণের নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। শিক্ষা দপ্তরের পর্যবেক্ষণে দেখা গেছে যে অনেক বিদ্যালয়ে নির্ধারিত সাপ্তাহিক ক্লাস লোড যথাযথভাবে বজায় রাখা হচ্ছে না এবং অনেক ক্ষেত্রে নির্ধারিত Teaching Period গুলি নিয়মিত রুটিনে অন্তর্ভুক্ত করা হয়নি।
এই পরিস্থিতি সংশোধনের লক্ষ্যে শিক্ষা দপ্তর পুনরায় নির্দেশিকা জারি করেছে।


নতুন নির্দেশিকায় কী বলা হয়েছে?
শিক্ষা দপ্তরের Memorandum অনুযায়ী বিভিন্ন পদে কর্মরত শিক্ষকদের জন্য ন্যূনতম সাপ্তাহিক Teaching Period নির্ধারণ করা হয়েছে।
১. Headmaster / Headmistress / Principal
বিদ্যালয়ের প্রধান শিক্ষক বা প্রধান শিক্ষিকাকে প্রতি সপ্তাহে ন্যূনতম ১১টি Teaching Period নিতে হবে।
২. Assistant Headmaster / Assistant Headmistress / Vice Principal
সহকারী প্রধান শিক্ষক, সহকারী প্রধান শিক্ষিকা এবং Vice Principal-দের প্রতি সপ্তাহে ন্যূনতম ২২টি Teaching Period গ্রহণ করতে হবে।
৩. Assistant Teachers
সহকারী শিক্ষকদের প্রতি সপ্তাহে ন্যূনতম ২৫টি Teaching Period নিতে হবে।
৪. Tutorial Class
Tutorial Class এবং Home Task Correction-এর জন্য ১১টি Period নির্ধারিত রয়েছে।

কেন এই নির্দেশিকা গুরুত্বপূর্ণ?
শিক্ষা দপ্তরের মতে, বিদ্যালয়ে শিক্ষার মান উন্নয়ন এবং শ্রেণিকক্ষভিত্তিক পাঠদানকে আরও কার্যকর করার জন্য নির্ধারিত Class Load বজায় রাখা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
এই নির্দেশিকা কার্যকর হলে—
- নিয়মিত ক্লাস পরিচালনা নিশ্চিত হবে।
- শিক্ষার্থীদের পাঠ্যক্রম সময়মতো সম্পন্ন হবে।
- বিদ্যালয়ের একাডেমিক পরিবেশ আরও উন্নত হবে।
- শিক্ষক ও প্রশাসনের দায়িত্ব নির্দিষ্ট হবে।
- Time-table ব্যবস্থাপনা আরও সুশৃঙ্খল হবে।


জেলা শিক্ষা আধিকারিকদের ভূমিকা
Memorandum অনুযায়ী সকল District Education Officer (DEO) এবং Inspector of Schools-কে বিদ্যালয়গুলিতে এই নির্দেশিকা বাস্তবায়নের জন্য প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণের নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।
তাদের দায়িত্ব হবে—
- বিদ্যালয়গুলির Class Routine পর্যবেক্ষণ করা।
- নির্ধারিত Teaching Load অনুসরণ হচ্ছে কিনা তা যাচাই করা।
- শিক্ষকদের মধ্যে সচেতনতা বৃদ্ধি করা।
- প্রয়োজনে সংশোধনী ব্যবস্থা গ্রহণ করা।


শিক্ষকদের জন্য বার্তা
এই নতুন নির্দেশিকা শিক্ষকদের উপর অতিরিক্ত চাপ সৃষ্টির জন্য নয়; বরং বিদ্যালয়ের শিক্ষাব্যবস্থাকে আরও কার্যকর ও দায়িত্বশীল করার একটি প্রচেষ্টা। সকল শিক্ষক ও বিদ্যালয় প্রশাসনকে নির্ধারিত সাপ্তাহিক Teaching Period এবং Class Load যথাযথভাবে পালন করার আহ্বান জানানো হয়েছে।


Tripura School Education Department-এর এই নতুন Memorandum বিদ্যালয়গুলিতে শিক্ষার মান উন্নয়নের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবে। নির্ধারিত Class Load ও Weekly Time-table যথাযথভাবে অনুসরণ করা হলে শিক্ষার্থী, শিক্ষক এবং বিদ্যালয়—সকলেই উপকৃত হবে।


শিক্ষা সংক্রান্ত সর্বশেষ খবর, সরকারি বিজ্ঞপ্তি এবং চাকরির আপডেট পেতে SMDN Tutorial-এর সঙ্গে যুক্ত থাকুন। Tripura Teacher News, Tripura Education Department, Teacher Class Load, Weekly Teaching Period, School Education Department Memorandum, Tripura School Update, Assistant Teacher Period, Headmaster Teaching Load, Teacher Guidelines 2026, Tripura Education News.

Saturday, November 1, 2025

November 01, 2025

NMMSS National Means cum Merit Scholarship Exam 2025 Guidelines


জাতীয় আয়-ভিত্তিক মেধা বৃত্তি পরীক্ষা (NATIONAL MEANS-CUM-MERIT SCHOLARSHIP EXAMINATION)
যোগ্যতা (Eligibility)
 ১. ত্রিপুরা রাজ্যের সরকারী, সরকার-অনুদানপ্রাপ্ত ও স্থানীয় সংস্থার অধীন বিদ্যালয়ে অধ্যয়নরত অষ্টম শ্রেণির সকল নিয়মিত শিক্ষার্থী, যাদের পিতামাতার বার্ষিক আয় ₹৩,৫০,০০০/- এর বেশি নয় অর্থাৎ মাসিক আয় ₹ ২৯,১৬৬/- টাকা বা তার কম তারা এই পরীক্ষায় অংশগ্রহণের যোগ্য।
২. যেসব শিক্ষার্থীর পরিবার বিপিএল (BPL), অন্ত্যোদয় (AAY), অ্যাড-হক বা এনএফএসএ (NFSA) রেশন কার্ডের অধিকারী, তাদের আবেদনকালে আয় সনদ জমা দেওয়ার প্রয়োজন নেই। শুধুমাত্র এপিএল (APL) রেশন কার্ডধারী শিক্ষার্থীদেরই আয় সনদ জমা দিতে হবে।
৩. কেন্দ্রীয় বিদ্যালয় (Kendriya Vidyalaya) এবং জওহর নবোদয় বিদ্যালয় (Jawahar Navodaya Vidyalaya)-এর শিক্ষার্থীরা এই বৃত্তির জন্য যোগ্য নন। একইভাবে, যেসব শিক্ষার্থী কেন্দ্র বা রাজ্য সরকারের আবাসিক বিদ্যালয়ে অধ্যয়ন করে যেখানে আবাসন, খাদ্য ও থাকার সুবিধা দেওয়া হয়, অথবা বেসরকারি বিদ্যালয়ে পড়াশোনা করে, তারা এই বৃত্তির জন্য যোগ্য নন।

পরীক্ষা ফি (Exam Fee)
 এই পরীক্ষার জন্য কোনো পরীক্ষার ফি প্রয়োজন নেই।

পরীক্ষার ধরন (Pattern of Examination)
 ১. পরীক্ষা বহু নির্বাচনী প্রশ্ন (MCQ) পদ্ধতিতে নেওয়া হবে এবং মূল্যায়ন ওএমআর শীট (OMR Sheet) এর মাধ্যমে করা হবে।
২. পরীক্ষাটি দুইটি ভাগে বিভক্ত থাকবে:
 a. মানসিক দক্ষতা পরীক্ষা (Mental Ability Test - MAT)
 b. শিক্ষাগত দক্ষতা পরীক্ষা (Scholastic Aptitude Test - SAT)
৩. MAT পরীক্ষায় মোট ৯০টি বহু নির্বাচনী প্রশ্ন থাকবে, যা যুক্তি, বিশ্লেষণ এবং সমালোচনামূলক চিন্তার দক্ষতা যাচাই করবে।
 SAT পরীক্ষায় মোট ৯০টি বহু নির্বাচনী প্রশ্ন থাকবে, যা বিজ্ঞান, সমাজবিজ্ঞান এবং গণিত বিষয় থেকে থাকবে।
৪. শিক্ষার্থীদের MAT ও SAT উভয় পরীক্ষায় অন্তত ৪০% নম্বর পেতে হবে এবং দুটি পরীক্ষার মোট যোগফলই চূড়ান্ত নম্বর হিসেবে গণ্য হবে। SC/ST শিক্ষার্থীদের ক্ষেত্রে এই ন্যূনতম যোগ্যতা ৩২%।
৫. শিক্ষার্থীরা অনলাইন পোর্টালের মাধ্যমে আবেদন ও প্রবেশপত্র (Admit Card) ডাউনলোড করতে পারবে।

পরীক্ষার মাধ্যম (Medium of Examination)
 জাতীয় আয়-ভিত্তিক মেধা বৃত্তি (NMMSS) পরীক্ষাটি ইংরেজি এবং বাংলা — উভয় ভাষায় অনুষ্ঠিত হবে।

বৃত্তি প্রদান পদ্ধতি (Disbursement of Scholarship)
 ১. মেধার ভিত্তিতে নির্বাচিত শিক্ষার্থীদের National Scholarship Portal (NSP) — https://scholarships.gov.in-এ নিবন্ধন করতে হবে বৃত্তি পাওয়ার জন্য।
২. মোট ৩৫১ জন শিক্ষার্থী মেধা তালিকার ভিত্তিতে বৃত্তির জন্য নির্বাচিত হবে। প্রত্যেক শিক্ষার্থী প্রতি মাসে ₹১০০০/- করে, বছরে ₹১২,০০০/- করে মোট ৪ বছর পর্যন্ত এই বৃত্তি পাবে।
 বৃত্তি চালিয়ে যেতে হলে শিক্ষার্থীদের নবম থেকে দশম এবং একাদশ থেকে দ্বাদশ শ্রেণিতে প্রথম প্রচেষ্টায় উত্তীর্ণ হতে হবে।
৩. বৃত্তি চালিয়ে যেতে হলে শিক্ষার্থীকে দশম শ্রেণিতে ন্যূনতম ৬০% নম্বর (SC/ST শিক্ষার্থীদের জন্য ৫% ছাড়) পেতে হবে।


বৃত্তি (Scholarship)
১. ফলাফল প্রকাশের পর মেধা তালিকার ভিত্তিতে প্রথম ৩৫১ জন শিক্ষার্থীকে ন্যাশনাল স্কলারশিপ পোর্টাল (NSP)-এ নিবন্ধন করতে হবে।
NSP পোর্টালে নিবন্ধনের তারিখ পরবর্তীতে ওয়েবসাইটে (https://tripuratalentsearch.com) প্রকাশ করা হবে।

২. ফর্ম দেরিতে জমা দেওয়া বা অসম্পূর্ণ আবেদনপত্রের কারণে কোনো শিক্ষার্থী পরীক্ষায় অংশগ্রহণ করতে না পারলে, তার জন্য SCERT কোনোভাবেই দায়ী থাকবে না।

৩. নিবন্ধিত শিক্ষার্থীদের প্রতি বছর ₹১২,০০০/- হারে মোট ৪ বছর পর্যন্ত বৃত্তি প্রদান করা হবে এবং অর্থ সরাসরি তাদের ব্যাংক একাউন্টে জমা হবে।
বৃত্তি নবীকরণের জন্য শিক্ষার্থীদের সাধারণ ও ওবিসি (General/OBC) শ্রেণিতে ৬০% নম্বর এবং এসসি/এসটি (SC/ST) শ্রেণিতে ৫৫% নম্বর পেতে হবে দশম শ্রেণির পরীক্ষায়।



NATIONAL MEANS-CUM-MERIT SCHOLARSHIP EXAMINATION Guidelines 

Eligibility

1. All regular students whose parental income is not more than Rs.3,50,000/- per annum studying in class – VIII in Government, Government aided & local body Schools of Tripura will be eligible to appear in the Examination.

2. All Below Poverty line (BPL), Antyoday (AAY), Ad-hoc & NFSA ration card holder Students are not required to submit Income certificate at the time of application.Only Above Poverty Line (APL) ration card holder students will have to submit income certificate at the time of application.

3. The students studying in “Kendriya Vidyalayas and Jawahar Navodaya Vidyalayas” are not entitled to get scholarship under this scheme. Similarly, those students studying in Residential schools run by the Centre/State Government Institution where facilities like boarding, lodging & fooding are provided and students studying in private schools are also not eligible for the scholarship under the scheme.

Exam Fee

Examination fee is not required

Pattern of Examination

1. Examination will be taken through Multiple Choice Questions (MCQ) and evaluation Process will be OMR sheet based.

2. Examination may consist of two test: a.Mental Ability Test(MAT) b.Scholastic Aptitude Test(SAT)

3. The Mental Ability Test shall consist of 90 multiple choice questions covering verbal and non verbal abilities like reasoning and critical thinking and Scholastic Aptitude Test shall consist of 90 multiple choice questions covering subjects namely, Science, Social studies and Mathematics.

4. The Students must pass both the test i.e. MAT and SAT with at least 40% marks and in aggregate taken together for these two test will be calculated for Total marks. For the SC/ST Students, this cut off will be 32%.

5. Student will apply through the online portal and also download their admit card through online.

Medium of Examination

Medium of National Means cum Merit Scholarship Scheme (NMMSS) Examination will be in English and Bengali Languages.

Disbursement of Scholarship

1. The selected students on the basis of merit must register on National Scholarship Portal (NSP) namely https://scholarships.gov.in/ for getting the scholarship.

2. 351 students, for National Means cum Merit Scholarship Scheme (NMMSS) Examination, as per merit list will be given a scholarship @ Rs.12000/- per annum @ Rs.1000/- per month for 4 years provided that for continuing the scholarship in class X and XII , the awardees should get clear promotion from class IX to class X and from class XI to class XII in the first attempt.

3. The awardees must obtain a minimum of 60% marks in class X examination (relaxable by 5% for SC/ST students) for continuation of the scholarship at higher secondary stage.

Scholarship: 

First Top 351 Ranks according to merit list after publication of the result will have to register on National Scholarship Portal (NSP). Date for registration in NSP Portal will be notified later on in the website : https://tripuratalentsearch.com.
The SCERT will not be responsible if any student is not permitted to appear for the Examination due to late submission of forms or incomplete application forms.
The registered students will be given scholarship@Rs.12000/-per year for 4 year as per norms to their bank accounts.(For renewing the Scholarship 60% mark for General /OBC and 55% mark for SC/ST in Class X)

Download PDF : Click Here

Sunday, August 25, 2024

August 25, 2024

UPS or Unified Pension Scheme

Cabinet approves Unified Pension Scheme


কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভা ইউনিফাইড পেনশন স্কিম (ইউপিএস) অনুমোদন করেছে, যা সরকারি কর্মচারীদের জন্য নিশ্চিত পেনশন এবং পারিবারিক পেনশন প্রদান করবে। এই স্কিমটি ১লা এপ্রিল, ২০২৫ থেকে কার্যকর হবে এবং কেন্দ্রীয় সরকারী কর্মচারীরা জাতীয় পেনশন স্কিম (এনপিএস) এবং নতুন ইউপিএস-এর মধ্যে বেছে নিতে পারবেন।

ইউনিফাইড পেনশন স্কিমের মূল বিবরণগুলি হলো:

নিশ্চিত পেনশন: অবসরের আগে শেষ ১২ মাসের গড় বেসিক বেতনের ৫০%, কমপক্ষে ২৫ বছরের চাকরি সম্পন্ন করা কর্মচারীদের জন্য।

* অনুপাতিক পেনশন: যারা কমপক্ষে ১০ বছরের চাকরি সম্পন্ন করেছেন তাদের জন্য উপলব্ধ।

* পারিবারিক পেনশন: কর্মচারীর মৃত্যুর আগে তার পেনশনের ৬০%।

* ন্যূনতম পেনশন : ১০ বছরের চাকরির পরে প্রতি মাসে ₹১০,০০০।

* মুদ্রাস্ফীতি ইনডেক্সেশন : অল ইন্ডিয়া কনজিউমার প্রাইস ইনডেক্স ফর ইন্ডাস্ট্রিয়াল ওয়ার্কার্স (AICPI-W) অনুযায়ী পেনশন মুদ্রাস্ফীতির সাথে সামঞ্জস্য করা হবে।

* এককালীন অর্থ প্রদান : গ্র্যাচুইটি ছাড়াও, প্রতিটি সম্পূর্ণ ছয় মাসের চাকরির জন্য অবসরের সময় মাসিক বেতন (বেতন + ডিএ)-এর ১/১০ অংশ এককালীন প্রদান করা হবে।

রাজ্য সরকারগুলিও এই স্কিম গ্রহণ করতে পারে, যার ফলে সারা দেশে প্রায় ৯০ লাখ মানুষ উপকৃত হতে পারে। প্রথম বছরে বার্ষিক ব্যয় বৃদ্ধি আনুমানিক ₹৬২৫০ কোটি হতে পারে।

The salient features of the UPS are:

Assured pension: 50% of the average basic pay drawn over the last 12 months prior to superannuation for a minimum qualifying service of 25 years. This pay is to be proportionate for lesser service period upto a minimum of 10 years of service.

Assured family pension: @60% of pension of the employee immediately before her/his demise.

Assured minimum pension: @10,000 per month on superannuation after minimum 10 years of service.

Inflation indexation: on assured pension, on assured family pension and assured minimum pension
Dearness Relief based on All India Consumer Price Index for Industrial Workers (AICPI-IW) as in case of service employees

• lump sum payment at superannuation in addition to gratuity
1/10th of monthly emoluments (pay + DA) as on the date of superannuation for every completed six months of service

this payment will not reduce the quantum of assured pension